Blok

Minimalne wynagrodzenia w Niemczech: Zmiany od 2025 roku dotyczące pracy tymczasowej

Od początku 2025 roku w Niemczech weszły w życie istotne zmiany dotyczące minimalnych wynagrodzeń, które obejmują pracę tymczasową. Zmiany te wpływają na zatrudnienie w różnych branżach i są szczególnie istotne dla agencji pracy tymczasowej oraz ich pracowników. Na przykład minimalne wynagrodzenie w branży elektrycznej obecnie, ze względu na zmiany legislacyjne, nie ma bezpośredniego związku z pracą tymczasową. Podobnie w sektorze

Kontynuuj czytanie

Familienversicherung, czyli jak uzyskać rodzinne ubezpieczenie w Niemczech

System niemieckiego ubezpieczenia zdrowotnego pozwala na bezpłatne ubezpieczenie całych rodzin nuklearnych w ramach jednego ubezpieczenia. Takie rodzinne ubezpieczenie w Niemczech mogą również zawrzeć osoby dojeżdżające do pracy za granicę. Wystarczy wybrać odpowiednią kasę chorych w Niemczech (Krankenkasse) i spełnić warunki rodzinnego ubezpieczenia. Jakie to warunki i jak postępować? Co to jest Familienversicherung, czyli rodzinne ubezpieczenie w Niemczech? Familienversicherung to możliwość

Kontynuuj czytanie

4 mity na temat deklaracji podatkowej w Niemczech

Obliczenie podatku dochodowego, ustalenie, co może go obniżyć, a następnie poprawne wypełnienie deklaracji podatkowej to duże wyzwanie nawet w Polsce, a co dopiero w Niemczech, gdzie przepisy podatkowe różnią się od polskich. Dodatkowo wśród pracowników transgranicznych krążą cztery mity, które znacząco wpływają na podejście do składania deklaracji podatkowych w Niemczech. Jakie to mity? 1. Jednokrotne złożenie deklaracji podatkowej w Niemczech

Kontynuuj czytanie

Kiedy nostryfikacja jest wymagana w Niemczech?

W naszych wcześniejszych artykułach piszemy, że aby rozpocząć pracę w Niemczech, nie potrzebujecie niczego. Żadnej wizy, żadnego pozwolenia na pracę. Jedynym, co może was ograniczyć w podjęciu pracy w Niemczech, jest wasze wykształcenie. Chociaż zdobyliście pewne kwalifikacje w Polsce, w Niemczech – a ogólnie poza granicami naszego kraju – jakby nie miały one znaczenia. Ponieważ systemy edukacyjne w poszczególnych krajach

Kontynuuj czytanie

Jak jest płatna praca w święto w Niemczech?

Dla większości z nas dni świąteczne są dniami wolnymi od pracy i okazją do odpoczynku lub nadrobienia zaległości, na które w dni robocze brakuje czasu. Istnieją jednak branże, w których święto nie oznacza dnia wolnego. Typowymi przykładami są gastronomia, służba zdrowia, rolnictwo czy służby bezpieczeństwa. Dla tych, dla których praca w święto w Niemczech jest obowiązkowa, obowiązują jasne przepisy prawne

Kontynuuj czytanie

Umowa zbiorowa dla pracy tymczasowej w Niemczech

Umowy zbiorowe w pracy tymczasowej w Niemcezch odgrywają kluczową rolę w kształtowaniu uczciwych warunków pracy. Określają one prawa i obowiązki zarówno pracowników tymczasowych, jak i agencji pracy tymczasowej. W tym artykule dowiesz się, jakie przepisy są zawarte w umowach zbiorowych dotyczących pracy tymczasowej, jakie rodzaje umów zbiorowych istnieją oraz jakie korzyści przynoszą. Czym jest umowa zbiorowa dla pracy tymczasowej w

Kontynuuj czytanie

Elastyczne modele czasu pracy w Niemczech

W ostatnich latach sposób, w jaki pracujemy, znacząco się zmienił. Cyfryzacja, globalizacja i zmiany społeczne sprawiły, że coraz więcej firm oferuje elastyczne modele czasu pracy. Jest to nie tylko odpowiedź na zmieniające się wymagania pracowników, ale również strategiczna decyzja, mająca na celu utrzymanie konkurencyjności i przyciąganie wykwalifikowanych talentów. Elastyczne modele czasu pracy w Niemczech – trendy i obserwacje W ostatnich

Kontynuuj czytanie

Wpływ cyfryzacji na świat pracy

Świat pracy znajduje się w głębokiej transformacji. Postępująca cyfryzacja zmienia nie tylko procesy pracy, ale także wymagania wobec pracowników i firm. Nowe technologie, takie jak sztuczna inteligencja i przetwarzanie w chmurze, otwierają nieoczekiwane możliwości, ale stawiają również wyzwania. Firmy muszą się dostosować, aby pozostać konkurencyjne, podczas gdy pracownicy muszą nabywać nowe umiejętności i elastycznie reagować na zmieniające się warunki. Ten

Kontynuuj czytanie

Idealny strój na rozmowę kwalifikacyjną

Odpowiedni strój na rozmowę kwalifikacyjną odgrywa kluczową rolę, jeśli chodzi o zrobienie pozytywnego pierwszego wrażenia. Wybór ubioru wpływa na to, jak profesjonalnie i przygotowanie jesteśmy postrzegani. Szczególnie podczas rozmów kwalifikacyjnych wygląd zewnętrzny ma znaczenie, ponieważ podkreśla pewność siebie i wspiera naszą kompetencję wizualnie. W tym artykule przedstawimy różne style i porady, które pomogą wybrać idealny strój na rozmowę kwalifikacyjną, odpowiedni

Kontynuuj czytanie

A1 zaświadczenie Polska: Wszystko, co najważniejsze, w skrócie

Nasz świat pracy staje się coraz bardziej międzynarodowy. Nic dziwnego, że praca ponad granicami również staje się coraz częstsza. Niezależnie od tego, czy chodzi o krótkoterminowy projekt, kilkumiesięczną delegację, czy regularną pracę zdalną z innego kraju, pracownicy i osoby samozatrudnione coraz częściej działają na arenie międzynarodowej. W tym miejscu wkracza zaświadczenie A1. Jest to kluczowy dokument, który zapewnia, że pracownicy

Kontynuuj czytanie

Proszę śledzić i polub nas :)

Whatsapp

Starke Jobs GmbH & Co.KG

Schliebenstraße 18

02625 Bautzen

0048 797705684

bautzen@starke-jobs.com